Minahasa, 9/4 (AntaraSulut) - Bupati Minahasa Jantje Wowiling Sajow mengatakan kinerja satuan kerja perangkat daerah (SKPD) harus selaras dengan indikator kerja agar hasil yang dicapai tepat sasaran.
"Saya tegaskan mengenai kinerja di setiap SKPD harus diselaraskan
dengan indikator kerja agar hasil yang dicapai tepat sasaran," kata Jantje, di Tondano, Kamis.
Dia mengatakan proses ini penting agar keseimbangan kerja dapat berjalan dengan baik, menghindarkan dari tumpang tindih tugas dan fungsi.
"Maka dari itu demi tercapainya visi dan misi Pemkab Minahasa, diimbau kepada seluruh peserta untuk mengikuti kegiatan ini dengan baik dan seksama dalam upaya menunjang tugas dan kerja kita semua," katanya saat membuka pelaksanaan Fasilitasi Penyusunan Indikator Kinerja Utama (IKU) bagi Satuan Kerja Perangkat Daerah (SKPD) di lingkup Pemkab Minahasa.
Bupati Minahasa Jantje Wowiling Sajow diwakili oleh Asisten III Sekdakab Bidang Administrasi dan Umum Hetty Rumagit membuka pelaksanaan Fasilitasi Penyusunan Indikator Kinerja Utama (IKU) bagi SKPD di lingkup Pemkab Minahasa pada Kamis 9/4 di Ruang Sidang Kantor Bupati, Tondano.
Kegiatan yang diawali dengan laporan Kepala Bagian Organisasi dan Tata Laksana Setdakab Zeth F Kaunang ini, diikuti utusan SKPD di lingkungan Pemkab Minahasa.
Zeth Kaunang menyampaikan bahwa kegiatan ini diperuntukan bagi Pemerintah Kabupaten Minahasa dalam menyelenggarakan pemerintahan agar ada tolak ukur kerja disetiap SKPD bahkan di unit SKPD.
Kegiatan diikuti seluruh SKPD terutama PNS yang diberi tanggung jawab dalam penyusunan IKU di SKPD masing-masing, dengan narasumber berasal dari Biro Organisasi Setda Provinsi Sulut.***2***
(T.KR-NCY/B/G004/G004) 09-04-2015 22:42:52
